En el congreso provincial de delegados y delegadas del SUTEF realizado ayer, un 41% de los mandatos de las escuelas aceptaban el aumento y un 59% planteó el rechazo a la propuesta salarial del Ejecutivo. Además, se plantearon diversas medidas de acción como paro, desobligaciones con movilización, marchas, asambleas y diversas formas de visibilización del reclamo.
ACTUALIDAD20 de agosto de 2021
TDF Isla Digital
En un informe publicado en las redes sociales del sindicato docente explicaron que la docencia analizó en las asambleas escolares, de forma colectiva y democrática, durante tres días la propuesta de mejora salarial para el segundo semestre. Se llegó así al Congreso Provincial de Delegadas y Delegados donde se contabilizaron alrededor de 130 mandatos, obtenidos de las asambleas realizadas en las instituciones educativas de toda la Provincia.
Previo a la lectura de los mandatos. Se realizó un extenso análisis de la situación, destacaron el despliegue gremial logrado por la conducción y por el cuerpo de delegadas, delegados y referentes. De esta forma, garantizaron la mayor participación democrática de la docencia en las asambleas institucionales para realizar de manera colectiva el análisis, el debate, el intercambio de opiniones y la conformación del mandato que fueron leídos uno por uno por las delegadas y delegados.
El Congreso Provincial resolvió:
-Rechazar la propuesta salarial del Ejecutiva para el segundo Semestre.
-Congreso Provincial de Delegados y Delegadas en Sesión Permanente.
-Ratificar el Estado de Alerta, Movilización y Asamblea permanente.
-Asambleas Institucionales para levantar el mandato sobre medidas de profundización del Plan de Lucha.
-Dar continuidad al plan de lucha mediante:Movilización en las tres ciudades con desobligación para el martes 24 de agosto.
-Reunión de Delegados y Delegadas el miércoles 25 de agosto para evaluar y definir fechas de medidas de acción para el plan de lucha.
Fuente: Facebook SUTEF
Este viernes 5 de diciembre, en la sede de la UNTDF, se llevará adelante la jornada organizada por el Colegio Profesional de Trabajo Social de la Provincia de Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, en el marco del 30· aniversario de su fundación.
La Municipalidad de Ushuaia, a través de las secretarías de Políticas Sociales, Sanitarias y Derechos Humanos, y de Cultura y Educación, anunció la realización del concurso “Viví la Navidad 2025”.
La Cámara de Comercio y otras Actividades Empresarias de Ushuaia informó que, en el marco de la Asamblea Anual Ordinaria, se llevó a cabo la renovación total de la Comisión Directiva para el período estatutario 2025–2027.
La Municipalidad de Ushuaia a través de un trabajo articulado entre las diferentes áreas avanza con los trabajos de puesta en valor en la zona del Paseo de Las Rosas, en el marco del plan de mantenimiento y embellecimiento de los espacios públicos de la ciudad.
El secretario de Medio Ambiente y Desarrollo Sustentable de la Municipalidad de Ushuaia, David Ferreyra, y su par de Planificación e Inversión Pública, Belén Borgna, recibieron a una delegación del Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente (PNUMA) y de la Subsecretaría de Ambiente de la Nación, en el marco del seguimiento y planificación del proyecto GEF 7: “Inversiones Integradas Bajas en Carbono y Conservación en Ciudades Argentinas”.
El Gobierno de la Provincia de Tierra del Fuego AIAS dará inicio a una amplia agenda de propuestas lúdicas, recreativas y culturales en el marco de las fiestas de fin de año.